Elias træder ind af døren til fritidsklubben. Han er blevet kaldt til samtale på det praktiksted, han har drømt om. Men da han kommer ind i lokalet, ændrer stemningen sig. Som samtalen skrider frem, mærker han en nærende mistro fra praktikstedets side - en voksende skepsis over for hans kompetencer og ambitioner. I denne episode fortæller Elias om, hvordan hans drømme-praktiksted fejede hans oplevelser med diskrimination ind under gulvtæppet.

Diskrimination mod etniske minoriteter på det danske arbejdsmarked er desværre stadig alt for udbredt. Derfor kommer Elias til sidst i podcasten med sine råd til, hvordan arbejdspladser bedst muligt kan imødekomme alle medarbejdere. Og - spoiler alert - på den måde skaber han en sundere arbejdskultur.

*Elias ønsker at være anonym, og Elias er derfor heller ikke hans rigtige navn. Det gør heldigvis hverken fortællingen mindre virkelig eller vigtigt.


‘Jeg er brun - ansæt mig!’ er en original podcast udgivet af Lige Adgang og produceres af podcastbureauet HearHEAR. Podcastserien er udgivet i samarbejde med Københavns Kommune og ALS Research i forbindelse med indsatsen En by af talenter.

Arbejdsgruppen bag podcasten er Muneeza Rosendahl og Safa Burghle fra foreningen Lige Adgang. Silas Turner fra ALS Research samt Anette Lilleøre og Anders Guldberg fra podcastet bureauet hearHEAR.

Læs mere om Lige Adgangs arbejde for et mere inkluderende arbejdsmarked på www.LigeAdgang.dk