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Hackers del talento busca humanizar las compañías, compartir experiencias y mejorar la realidad laboral en América Latina por medio de conversaciones con VPs de Talento, CEOs, expertos e influenciadores sobre...
mostra di piùCambiemos el juego por lo humano. Bienvenidos!!
Ricardo Pineda Vila es un apasionado por la educación y el trabajo del futuro que busca mejorar la competitividad de América Latina y humanizar el mundo laboral.
Visita nuestra página web para aprender todo sobre el mundo del Talento y conocer sobre nuestros programas de formación (Bootcamps y Academia Hackers LATAM)
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Hackers del Talento con Ricardo Pineda
Hackers del Talento con Ricardo Pineda
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377. La nueva era de Talento Humano - Andrés Traslaviña(WholeFoods), María Pía Logiovane(Phillips), Martha Castaño(Colsubsidio)
25 GIU 2024 · En nuestro episodio 377 conversamos con Andrés Traslaviña Head of Executive Search / Talent Acquisition Sr. Principal Program Manager en Whole Foods Market, María Pía Logiovane Head of Human Resources en Philips y Martha Castaño Gerente Corporativa Talento Humano en Colsubsidio sobre: + Las tendencias y retos que vienen para Talento Humano. + El impacto y la responsabilidad en el desarrollo de carrera de las personas. + La automatización de procesos, tareas y labores que impactarán Talento Humano. + Una responsabilidad que siempre debe estar y cada vez más. + Priorizar lo humano en todas nuestras decisiones y acciones. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
Hack 042 - El juego del destino
23 GIU 2024 · Cada uno de nosotros es arquitecto de su propio futuro. El destino nos impone diferentes situaciones, algunas favorables y otras desafiantes, pero somos nosotros quienes tenemos la libertad y la responsabilidad de afrontarlas de la mejor manera posible. Escucha este Hack e inspírate. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ ¿Quieres estar a la vanguardia en temas de Talento? --> ¿Quieres estar a la vanguardia en temas de Talento? --> Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
376. Analizando las personas - Bernardo Pohls, Carlos Schmidt, Debora Bonneto, Enrique Gonzalez y Renato Covelo
21 GIU 2024 · En nuestro episodio 376 conversamos con Bernardo Pohls CHRO de DmX, Carlos Schmidt Co-fundador de People Intelligence, Debora Bonneto Consultora en Gestión Humana, Enrique Gonzalez VP de Personas en Bancolombia y Renato Covelo CPO de Grupo Avianca sobre: + Cómo están las compañías de la región en people analytics. + Aprovechar la data para tener una ventaja competitiva. + Poder predecir parte del futuro es posible con la data. + Hacer grandes preguntas para iniciar en el mundo de people analytics. + Usar la data para potenciar la operación de las compañías. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
375. Ser un líder sostenible - Facundo Mahlknecht (Yara International)
18 GIU 2024 · En nuestro episodio 375 conversamos con Facundo Mahlknecht Human Resources Director Latin America de Yara International sobre: + Las reflexiones de la vida de su abuelo. + La importancia del fit personal y cultural para tomar decisiones valientes. + Conocerte más y mejor para ser líderes fuera de serie. + Aprovechar la gran habilidad del talento latino. + Reflexionar sobre tu valor agregado hoy y del futuro para ser sostenible. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
Hack 041 - Suficiencia
16 GIU 2024 · Si corres horas y horas en una carrera sin fin hacia la acumulación sin lograr saber cuando es suficientes este Hack es para ti. Cuando descubrimos nuestra propia definición de éxito y suficiencia logramos tener una vida de mayor satisfacción y significado. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ ¿Quieres estar a la vanguardia en temas de Talento? --> Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
374. ¿Productividad vs Bienestar? - Sandra Quitián, Ignacio Giraldo, Laura Pulido
14 GIU 2024 · En nuestro episodio 374 conversamos con Sandra Quitián, CHRO de WOM Colombia, Ignacio Giraldo CEO de Rappipay y Laura Pulido, Head of Sales en WeWork sobre: + Cómo alimentar el bienestar de los empleados en las compañías. + Potenciar el bienestar y la productividad del talento. + Ser productivos de forma sostenible y a largo plazo. + Incentivar el bienestar y la bondad para generar una mejor sociedad. + Los niveles actuales de productividad de la empresa. + Analizar el nivel de energía e involucramiento de los empleados. Gracias a WeWork por apoyarnos en este episodio. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
373. El ajedrez del talento - Brenda Victoria (Televisa Univision)
11 GIU 2024 · En nuestro episodio 373 conversamos con Brenda Victoria SVP Talent and Employee Experience en Televisa Univision sobre: + El gran ejemplo de sus padres. + Acelerar el diseño futuro de la fuerza laboral. + El ajedrez del talento. + Hacer empresas atractivas e impactantes para los empleados. + Aprender a vender y negociar dentro de las empresas. + Poner en marcha las iniciativas de lo humano con actitud y creatividad. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
Hack 040 - El árbol de la grandeza humana
9 GIU 2024 · ¿Reconoces que tienes un papel vital en la promoción de la sencillez, la bondad y la verdad? Escucha este Hack e inspírate a cultivar estas virtudes que contribuyen a la salud y el bienestar de todos. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ ¿Quieres estar a la vanguardia en temas de Talento? --> Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
372. La vida que quiero contar - Pablo Rabelo (Experiance)
7 GIU 2024 · En nuestro episodio 372 conversamos con Pablo Rabelo emprendedor y speaker sobre: + La operación Condor y el mundo de la CIA + Una historia de vida familiar colombiana. + Dejarlo todo por un sueño. + Estar incomodo es la mejor manera de aprender. + Conectar con personas por lo que son y no por lo que tienen. + Escribe sobre ti, sobre el pasado y los futuros capítulos. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento -
371. Trabajo: el ahora y los siguientes pasos - Karlo Mondragon, Martín Padulla, Patricia Vahos, Ricardo Pedraza
4 GIU 2024 · En nuestro episodio 371 conversamos con 4 super Hackers: Karlo Mondragon Director General de Capital Humano del Grupo Salinas, Martín Padulla Founder & CEO de Staffingamericalatina, Patricia Vahos Responsable de Talento Humano en Comfama y Ricardo Pedraza Head de ventas de WeWork sobre: + El poder de los líderes del talento para diseñar nuevos modelos de trabajo. + Fomentar una mentalidad empresarial que impulse nuevos empresarios. + Nuevos modelos de trabajo digitales y IA que están revolucionando el mundo laboral. + Cómo la transformación del mundo del trabajo impacta la manera de trabajar. + La generación rápida de coordinación y colaboración. Gracias a WeWork por apoyarnos en este episodio. Acá puedes conocer más sobre https://www.hackersdeltalento.com/y https://www.linkedin.com/in/ricardopinedavila/ Suscríbete a nuestro newsletter https://www.hackersdeltalento.com/cartas-al-talento
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Informazioni
Autore | Ricardo Pineda Vila |
Categorie | Carriere , Gestione , Relazioni interpersonali |
Sito | www.spreaker.com |
ricardopinedavila@gmail.com |
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