Jak znaleźć swój talent i wykorzystać to w biznesie – gość Izabela Antosiewicz
4 lug 2022 ·
56 min. 51 sec.
Scarica e ascolta ovunque
Scarica i tuoi episodi preferiti e goditi l'ascolto, ovunque tu sia! Iscriviti o accedi ora per ascoltare offline.
Descrizione
Witaj w 204. odcinku podcastu Marketing MasterClass. Jak znaleźć swój talent i wykorzystać to w biznesie? Jak pogodzić karierę zawodową i życie rodzinne? Czy warto opierać sukces o swoje talenty?...
mostra di più
Witaj w 204. odcinku podcastu Marketing MasterClass. Jak znaleźć swój talent i wykorzystać to w biznesie? Jak pogodzić karierę zawodową i życie rodzinne? Czy warto opierać sukces o swoje talenty? Gościem dzisiejszego odcinka jest Izabela Antosiewicz, wykrywacz i rozwijacz talentów, autorka książki „Nakarm, naucz i puść wolno. Jak wychować dzieci na szczęśliwych dorosłych”. Z Izą porozmawiamy m.in. o work life balance, o teście talentów Gallupa i o tym jak wykorzystać informacje uzyskane na temat swoich talentów.
Pamiętaj żeby słuchając robić notatki, te poniżej na pewno Ci w tym pomogą.
Izabela Antosiewicz
• Odkrywa i rozwija wrodzone talenty przy pomocy narzędzi Instytutu Gallupa. Autorka książki “Nakarm naucz i puść wolno”, która mówi, jak wychować dzieci na szczęśliwych dorosłych. Stworzyła najbardziej przytulne miejsce w sieci dla rodziców – przytulam.pl
• Work life balance – jak pogodzić karierę zawodową i życie rodzinne
• Marka Izy powstała jak miała 48 lat. Pokazuje to, że nie ma ograniczeń wiekowych, aby zacząć coś nowego.
• Nic nie stoi na przeszkodzie, aby najpierw zająć się rodziną, a dopiero potem karierą.
• Chcąc pogodzić karierę zawodową z życiem rodzinnym trzeba dawać z siebie 100% w danym czasie.
• Dzieci nie potrzebują od rodziców całego dnia, ale gdy ich potrzebują, to na 100%.
• Rodzice powinni wykazywać zainteresowanie dziećmi, a nie tym, co robią.
• Kiedy uwaga w pełni będzie skupiona na dziecku to będzie dużo prościej.
• Dając 100% uwagi dzieciom będziesz mieć dużo wolnego.
• Dzieci bardzo szybko się nasycają.
• Pracując w firmie na 100%, nie musisz pracować po 12 godzin dziennie.
• Marnujemy dużo czasu i w biznesie i w rodzinie.
• Wyeliminuj połowiczne zaangażowanie, a zobaczysz, jak dużo czasu będziesz mieć.
Czy każdy ma talenty
• Każdy człowiek ma talenty.
• W języku potocznym talent to, coś wyjątkowego.
• W rozumieniu Gallupa talent jest cechą osobowości.
• Obecnie pytamy, czym się zajmujemy, a nie kim jesteśmy jako człowiek.
• Gallup odwraca sytuację i mówi, że “Jesteś darem dla drugiego człowieka przez Twoje cechy charakteru”, czyli to kim jesteś jest Twoim talentem.
• Jesteśmy zwykłymi ludźmi o niezwykłej osobowości. Jesteśmy niepowtarzalni 1:33 milionów według metodologii Gallupa.
• Historia każdego człowieka sprawia, że każdy jest wyjątkowy.
• Według Gallupa każdy jest darem i trzeba skupić się na tym, aby poznać siebie, aby lepiej siebie dawać i skupiać się na mocnych stronach.
• Skupianie energii na słabościach doprowadzi maksymalnie do średniactwa.
• Skupianie się na mocnych stronach doprowadza do mistrzostwa.
• Gallup nazywa cechy, które są od dawna znane.
Wykorzystanie informacji z testu Gallupa
• Mając wyniki z testu Gallupa najlepiej zweryfikować je u trenera mocnych stron.
• Trener zna się na statystycznych reakcjach i zachowaniach związanych z wynikiem.
• Każdy człowiek ma 34 talenty, które są cechami osobowości.
• Trener przekaże “instrukcję obsługi siebie”.
• Swoje talenty można rozwijać w nieskończoność.
• Pracując z trenerem zawsze jest progres bo pomaga rozwijać talenty.
• Każdy sam jest w stanie się uleczyć, bo ma w sobie lekarstwo.
• Test dla samego testu nie ma wartości, bo jest tylko wynikiem.
• Analiza wyniku i jego zrozumienie ma ogromne znaczenie.
Jak znajomość talentów Gallupa pomaga w życiu i biznesie
• Rodzice i środowisko patrzą na innych przez pryzmat swoich talentów i tak też doradzają.
• Warto zadbać, aby sprawdzić jakie talenty są dominującymi, aby móc dobrze obrać kierunek rozwoju.
• Znajomość talentów pomaga w podejmowaniu właściwych decyzji życiowych i biznesowych.
Rozwój swoich talentów czy pracownik z właściwymi talentami
• Jeśli są środki pieniężne, to lepiej zatrudnić osobę, której mocnymi talentami będą te, których nam brakuje.
• Można nauczyć się wielu rzeczy, jednak pozostaną one słabymi punktami.
• Zatrudniając mistrzów w danym obszarze, mamy mistrzowską obsługę.
• Jeśli czegoś nie lubisz robić w firmie, kup to.
• Nie opłaca się poświęcać energii na słabości. Podniesiesz swoje kompetencje do średniego poziomu i się rozwiniesz, ale nie osiągniesz mistrzostwa.
• Inwestując energię w rozwój mocnych stron osiągniesz w danej sferze ogromne rezultaty.
• Początkujący przedsiębiorca rozwija swoje umiejętności w każdym zakresie, ponieważ nie ma budżetu na zatrudnienie pracowników.
Talenty Gallupa
• Jeżeli w jakiejś czynności odnosisz sukces, masz w sobie intuicyjne rozwiązania, wiesz, że możesz się ciągle rozwijać i czujesz, że potrzebujesz tego więcej to znak, że jesteś w swojej mocnej stronie. Obserwuj to u siebie.
Cierpliwość rodziców a szczęście dziecka
• Rodzice to trudna grupa docelowa, bo nie lubią być pouczani.
• Rola rodzica wydaje się być tak naturalna, że wydaje się, że nie trzeba się edukować w tym zakresie.
• Nie ma rodzica, który nie straciłby panowania nad sobą.
• Dzieci się specjalizują w szarpaniu nerwów rodziców.
• Rodzicielstwo jest wymagające fizjologicznie: nieprzespane noce, choroby dzieci.
• Cierpliwość jest barometrem kondycji rodzica.
• Iza stworzyła kurs dla rodziców “Cierpliwy rodzic – szczęśliwe dziecko”, aby zwrócić uwagę na krzyk w domu, ponieważ utraty cierpliwości są bardzo destrukcyjne, ale nie wobec dzieci. Dziecko jest odporne na krzyk, ale krzyczący rodzic kiedy się uspokoi to żałuje tego, co zrobił.
• Wyrzuty sumienia rodzica powodują, że postanawia poprawę, ale nie ma narzędzi tylko silną wolę, która zawodzi przy kolejnej nerwowej sytuacji.
• Rodzic im więcej wybucha, tym słabiej ufa sobie i traci poczucie rodzicielskiej wartości i zaczyna wątpić w swoje rodzicielskie zdolności.
• Chaos w rodzinie szkodzi dziecku bardziej.
• W pierwszej kolejności warto zaopiekować się sobą, aby przestać być przemęczonym rodzicem.
• Energię zdenerwowania można zamienić na coś innego niż krzyk, ponieważ krzyk jest destrukcyjny, krzywdzący, np. na taniec z dzieckiem.
• Wydarzenia rodzinne mogą mieć wpływ na samoocenę, a gdy ona się obniża to przestaje nam się powodzić również w innych dziedzinach życia.
• Rodzina i biznes, praca to są naczynia połączone.
• Rodzice dzieci szkolnych nie odpoczywają po pracy, dlatego jak najszybciej muszą nauczyć usamodzielnić te dzieci.
• Iza ma marzenie, aby dzieci polskich rodzin wychodziły z domu poczuciem własnej wartości, a nie z kompleksami.
• Do kursu Izy można dołączyć w każdej chwili.
Zaproszenie na kolację
• Tomasz Zieliński, prezes fundacji Usłyszeć na czas
• Agnieszka Pieniążek, Domowe Zawirowania
• Magdalena Pawłowska
• Mąż Izy
Finalna rada
Każde dziecko ma najlepszych rodziców na świecie. Istnieje teoria, że dziecko wybiera sobie rodziców, więc skoro nas wybrało, to chce coś z nami przeżyć. W świecie są tylko dwie siły miłość i strach. Strach rodzicielski tworzy paraliż, a miłość unosi wszystko do góry i rozwija. Najlepszym sposobem na miłość jest wdzięczność. W fali braku cierpliwości przypomnij sobie, jak czekałeś na to dziecko.
Kontakt z Izą:
• Strona www: Iza Antosiewicz
• Książka: “Nakarm, naucz i puść wolno”
• Kurs online: Cierpliwy rodzic – szczęśliwe dziecko
• Facebook: Przytulam.pl
• Instagram: przytulam.pl
>> Podobał Ci się ten odcinek?
Koniecznie zostaw swoją pozytywną opinię na iTunes i Spotify oraz komentarz na moim blogu!
Powiedz znajomemu o Marketing MasterClass.
>> Inne odcinki, które mogą Cię zainteresować:
Jak stworzyć miejsce pracy przyjazne rodzicom – goście Joanna Gotfryd i Agnieszka Czmyr-Kaczanowska
Jak rozkręcić bloga i docierać do 5 milionów odbiorców – gość Kamil Nowak Blog Ojciec
Jak stworzyć ofertę abonamentową online w biznesie stacjonarnym – gość Estera Michalak, położna
Kontakt z Magdą:
Pełne nagrania z 3 dni szkolenia Kampania WOW 3
Grupa na Facebooku: Kursy Online – Strategia i Sprzedaż by Magdalena Pawłowska
Strona internetowa: www.magdalenap.com
Facebook: www.fb.com/magdalenamarketing
Instagram: www.instagram.com/magdalena_pawlowska
===============
Jeśli jeszcze nie pobrałeś Bezpłatnego Rozdziału Bestsellerowej Książki „Jedna kampania do wolności”, to możesz zrobić to TUTAJ:
www.jednakampania.pl/rozdzial
Jeśli chcesz cały SYSTEM (a jestem pewna, że chcesz!) to od razu zamów książkę TUTAJ: www.jednakampania.pl
jak znaleźć swój talent i wykorzystać to w biznesie, jak pogodzić karierę zawodową i życie rodzinne, czy warto opierać sukces o swoje talenty, work life balance, po co robić test Gallupa,co zrobić z informacjami z testu Gallupa, jak znajomość talentów Gallupa pomaga w życiu i biznesie, cierpliwość rodziców a szczęście dziecka, Izabela Antosiewicz, Magdalena Pawłowska
mostra meno
Pamiętaj żeby słuchając robić notatki, te poniżej na pewno Ci w tym pomogą.
Izabela Antosiewicz
• Odkrywa i rozwija wrodzone talenty przy pomocy narzędzi Instytutu Gallupa. Autorka książki “Nakarm naucz i puść wolno”, która mówi, jak wychować dzieci na szczęśliwych dorosłych. Stworzyła najbardziej przytulne miejsce w sieci dla rodziców – przytulam.pl
• Work life balance – jak pogodzić karierę zawodową i życie rodzinne
• Marka Izy powstała jak miała 48 lat. Pokazuje to, że nie ma ograniczeń wiekowych, aby zacząć coś nowego.
• Nic nie stoi na przeszkodzie, aby najpierw zająć się rodziną, a dopiero potem karierą.
• Chcąc pogodzić karierę zawodową z życiem rodzinnym trzeba dawać z siebie 100% w danym czasie.
• Dzieci nie potrzebują od rodziców całego dnia, ale gdy ich potrzebują, to na 100%.
• Rodzice powinni wykazywać zainteresowanie dziećmi, a nie tym, co robią.
• Kiedy uwaga w pełni będzie skupiona na dziecku to będzie dużo prościej.
• Dając 100% uwagi dzieciom będziesz mieć dużo wolnego.
• Dzieci bardzo szybko się nasycają.
• Pracując w firmie na 100%, nie musisz pracować po 12 godzin dziennie.
• Marnujemy dużo czasu i w biznesie i w rodzinie.
• Wyeliminuj połowiczne zaangażowanie, a zobaczysz, jak dużo czasu będziesz mieć.
Czy każdy ma talenty
• Każdy człowiek ma talenty.
• W języku potocznym talent to, coś wyjątkowego.
• W rozumieniu Gallupa talent jest cechą osobowości.
• Obecnie pytamy, czym się zajmujemy, a nie kim jesteśmy jako człowiek.
• Gallup odwraca sytuację i mówi, że “Jesteś darem dla drugiego człowieka przez Twoje cechy charakteru”, czyli to kim jesteś jest Twoim talentem.
• Jesteśmy zwykłymi ludźmi o niezwykłej osobowości. Jesteśmy niepowtarzalni 1:33 milionów według metodologii Gallupa.
• Historia każdego człowieka sprawia, że każdy jest wyjątkowy.
• Według Gallupa każdy jest darem i trzeba skupić się na tym, aby poznać siebie, aby lepiej siebie dawać i skupiać się na mocnych stronach.
• Skupianie energii na słabościach doprowadzi maksymalnie do średniactwa.
• Skupianie się na mocnych stronach doprowadza do mistrzostwa.
• Gallup nazywa cechy, które są od dawna znane.
Wykorzystanie informacji z testu Gallupa
• Mając wyniki z testu Gallupa najlepiej zweryfikować je u trenera mocnych stron.
• Trener zna się na statystycznych reakcjach i zachowaniach związanych z wynikiem.
• Każdy człowiek ma 34 talenty, które są cechami osobowości.
• Trener przekaże “instrukcję obsługi siebie”.
• Swoje talenty można rozwijać w nieskończoność.
• Pracując z trenerem zawsze jest progres bo pomaga rozwijać talenty.
• Każdy sam jest w stanie się uleczyć, bo ma w sobie lekarstwo.
• Test dla samego testu nie ma wartości, bo jest tylko wynikiem.
• Analiza wyniku i jego zrozumienie ma ogromne znaczenie.
Jak znajomość talentów Gallupa pomaga w życiu i biznesie
• Rodzice i środowisko patrzą na innych przez pryzmat swoich talentów i tak też doradzają.
• Warto zadbać, aby sprawdzić jakie talenty są dominującymi, aby móc dobrze obrać kierunek rozwoju.
• Znajomość talentów pomaga w podejmowaniu właściwych decyzji życiowych i biznesowych.
Rozwój swoich talentów czy pracownik z właściwymi talentami
• Jeśli są środki pieniężne, to lepiej zatrudnić osobę, której mocnymi talentami będą te, których nam brakuje.
• Można nauczyć się wielu rzeczy, jednak pozostaną one słabymi punktami.
• Zatrudniając mistrzów w danym obszarze, mamy mistrzowską obsługę.
• Jeśli czegoś nie lubisz robić w firmie, kup to.
• Nie opłaca się poświęcać energii na słabości. Podniesiesz swoje kompetencje do średniego poziomu i się rozwiniesz, ale nie osiągniesz mistrzostwa.
• Inwestując energię w rozwój mocnych stron osiągniesz w danej sferze ogromne rezultaty.
• Początkujący przedsiębiorca rozwija swoje umiejętności w każdym zakresie, ponieważ nie ma budżetu na zatrudnienie pracowników.
Talenty Gallupa
• Jeżeli w jakiejś czynności odnosisz sukces, masz w sobie intuicyjne rozwiązania, wiesz, że możesz się ciągle rozwijać i czujesz, że potrzebujesz tego więcej to znak, że jesteś w swojej mocnej stronie. Obserwuj to u siebie.
Cierpliwość rodziców a szczęście dziecka
• Rodzice to trudna grupa docelowa, bo nie lubią być pouczani.
• Rola rodzica wydaje się być tak naturalna, że wydaje się, że nie trzeba się edukować w tym zakresie.
• Nie ma rodzica, który nie straciłby panowania nad sobą.
• Dzieci się specjalizują w szarpaniu nerwów rodziców.
• Rodzicielstwo jest wymagające fizjologicznie: nieprzespane noce, choroby dzieci.
• Cierpliwość jest barometrem kondycji rodzica.
• Iza stworzyła kurs dla rodziców “Cierpliwy rodzic – szczęśliwe dziecko”, aby zwrócić uwagę na krzyk w domu, ponieważ utraty cierpliwości są bardzo destrukcyjne, ale nie wobec dzieci. Dziecko jest odporne na krzyk, ale krzyczący rodzic kiedy się uspokoi to żałuje tego, co zrobił.
• Wyrzuty sumienia rodzica powodują, że postanawia poprawę, ale nie ma narzędzi tylko silną wolę, która zawodzi przy kolejnej nerwowej sytuacji.
• Rodzic im więcej wybucha, tym słabiej ufa sobie i traci poczucie rodzicielskiej wartości i zaczyna wątpić w swoje rodzicielskie zdolności.
• Chaos w rodzinie szkodzi dziecku bardziej.
• W pierwszej kolejności warto zaopiekować się sobą, aby przestać być przemęczonym rodzicem.
• Energię zdenerwowania można zamienić na coś innego niż krzyk, ponieważ krzyk jest destrukcyjny, krzywdzący, np. na taniec z dzieckiem.
• Wydarzenia rodzinne mogą mieć wpływ na samoocenę, a gdy ona się obniża to przestaje nam się powodzić również w innych dziedzinach życia.
• Rodzina i biznes, praca to są naczynia połączone.
• Rodzice dzieci szkolnych nie odpoczywają po pracy, dlatego jak najszybciej muszą nauczyć usamodzielnić te dzieci.
• Iza ma marzenie, aby dzieci polskich rodzin wychodziły z domu poczuciem własnej wartości, a nie z kompleksami.
• Do kursu Izy można dołączyć w każdej chwili.
Zaproszenie na kolację
• Tomasz Zieliński, prezes fundacji Usłyszeć na czas
• Agnieszka Pieniążek, Domowe Zawirowania
• Magdalena Pawłowska
• Mąż Izy
Finalna rada
Każde dziecko ma najlepszych rodziców na świecie. Istnieje teoria, że dziecko wybiera sobie rodziców, więc skoro nas wybrało, to chce coś z nami przeżyć. W świecie są tylko dwie siły miłość i strach. Strach rodzicielski tworzy paraliż, a miłość unosi wszystko do góry i rozwija. Najlepszym sposobem na miłość jest wdzięczność. W fali braku cierpliwości przypomnij sobie, jak czekałeś na to dziecko.
Kontakt z Izą:
• Strona www: Iza Antosiewicz
• Książka: “Nakarm, naucz i puść wolno”
• Kurs online: Cierpliwy rodzic – szczęśliwe dziecko
• Facebook: Przytulam.pl
• Instagram: przytulam.pl
>> Podobał Ci się ten odcinek?
Koniecznie zostaw swoją pozytywną opinię na iTunes i Spotify oraz komentarz na moim blogu!
Powiedz znajomemu o Marketing MasterClass.
>> Inne odcinki, które mogą Cię zainteresować:
Jak stworzyć miejsce pracy przyjazne rodzicom – goście Joanna Gotfryd i Agnieszka Czmyr-Kaczanowska
Jak rozkręcić bloga i docierać do 5 milionów odbiorców – gość Kamil Nowak Blog Ojciec
Jak stworzyć ofertę abonamentową online w biznesie stacjonarnym – gość Estera Michalak, położna
Kontakt z Magdą:
Pełne nagrania z 3 dni szkolenia Kampania WOW 3
Grupa na Facebooku: Kursy Online – Strategia i Sprzedaż by Magdalena Pawłowska
Strona internetowa: www.magdalenap.com
Facebook: www.fb.com/magdalenamarketing
Instagram: www.instagram.com/magdalena_pawlowska
===============
Jeśli jeszcze nie pobrałeś Bezpłatnego Rozdziału Bestsellerowej Książki „Jedna kampania do wolności”, to możesz zrobić to TUTAJ:
www.jednakampania.pl/rozdzial
Jeśli chcesz cały SYSTEM (a jestem pewna, że chcesz!) to od razu zamów książkę TUTAJ: www.jednakampania.pl
jak znaleźć swój talent i wykorzystać to w biznesie, jak pogodzić karierę zawodową i życie rodzinne, czy warto opierać sukces o swoje talenty, work life balance, po co robić test Gallupa,co zrobić z informacjami z testu Gallupa, jak znajomość talentów Gallupa pomaga w życiu i biznesie, cierpliwość rodziców a szczęście dziecka, Izabela Antosiewicz, Magdalena Pawłowska
Informazioni
Autore | Magdalena Pawlowska |
Organizzazione | Magdalena Pawlowska |
Sito | - |
Tag |
Copyright 2024 - Spreaker Inc. an iHeartMedia Company