Lucie Klarsfeld est partner au sein d'Hystra, un cabinet conseil hybride spécialisé en "inclusive business". Lucie nous parle de modèles d'affaires à impact social, de ce qui attire les jeunes consultants à rejoindre Hystra, mais aussi de la réalité terrain après l'école et ce que cela leur demande en termes d'adaptabilité. Nous parlons aussi de compétences clés comme l'écoute active et d'empathie, et comment elles se concrétisent dans le quotidien des consultants.
Notre discussion nous amène à nous questioner sur la diversité au sein des cabinets de conseil. Lucie partage l'engagement qu'a pris Hystra à ce sujet, et avec beaucoup de franchise et d'humilité, elle nous parle du chemin qu'il leur reste à parcourir.

Pour plus d'information sur le travail mené par Hystra et pour accéder à toutes leurs publications : www.hystra.com. Pour plus d'information sur le programme On Purpose : www.onpurpose.org