Diversity & Inclusion: muovere i primi passi verso una cultura inclusiva
11 ott 2022 ·
31 min.
Iscriviti gratuitamente
Ascolta questo episodio e molti altri. Goditi i migliori podcast su Spreaker!
Scarica e ascolta ovunque
Scarica i tuoi episodi preferiti e goditi l'ascolto, ovunque tu sia! Iscriviti o accedi ora per ascoltare offline.
Descrizione
Sempre più organizzazioni sono oggi attente alla creazione di un ambiente di lavoro inclusivo. Affinché si possa raggiungere questo obiettivo, è necessario costruire una cultura condivisa, diffusa tra tutta la...
mostra di più
Sempre più organizzazioni sono oggi attente alla creazione di un ambiente di lavoro inclusivo. Affinché si possa raggiungere questo obiettivo, è necessario costruire una cultura condivisa, diffusa tra tutta la popolazione aziendale.
Quali sono i primi passi di questo percorso❓ Come un’organizzazione può muoversi in maniera strategica in ambito Diversity & Inclusion❓ In che modo questo percorso può integrarsi con le politiche di Wellbeing & People Care❓
Lorenza Pastore, Psicologa e Formatrice Stimulus Italia, e Andrea Bassi, HR Director Credem Banca dialogheranno insieme alla ricerca di una risposta a queste domande partendo dall’analisi dell’esperienza di CREDEM.
mostra meno
Quali sono i primi passi di questo percorso❓ Come un’organizzazione può muoversi in maniera strategica in ambito Diversity & Inclusion❓ In che modo questo percorso può integrarsi con le politiche di Wellbeing & People Care❓
Lorenza Pastore, Psicologa e Formatrice Stimulus Italia, e Andrea Bassi, HR Director Credem Banca dialogheranno insieme alla ricerca di una risposta a queste domande partendo dall’analisi dell’esperienza di CREDEM.
Informazioni
| Autore | Stimulus Italia |
| Organizzazione | Stimulus Italia |
| Sito | - |
| Tag |
Copyright 2024 - Spreaker Inc. an iHeartMedia Company
