Executive Call | Interazione Multicanale: la tecnologia a supporto delle risorse umane nel post-emergenza | i-Tel
13 lug 2020 ·
47 min. 34 sec.
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Descrizione
Quanto è importante l’interazione multicanale tra aziende e dipendenti per potenziare la gestione delle Risorse Umane? Dalla timbratura virtuale, alla rendicontazione delle attività, alla qualità dell’ambiente di lavoro, all’on-boarding e...
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Quanto è importante l’interazione multicanale tra aziende e dipendenti per potenziare la gestione delle Risorse Umane? Dalla timbratura virtuale, alla rendicontazione delle attività, alla qualità dell’ambiente di lavoro, all’on-boarding e molto altro, le tecnologie di comunicazione multicanale migliorano il benessere organizzativo e professionale delle persone. Sia nel lavoro svolto da remoto che nei luoghi fisici. Il nuovo scenario degli ambienti lavorativi è phygital e la multicanalità aiuta a innovare e semplificare tutte le comunicazioni HR. Conduce Vitaliano Chiarella, Stakeholder Engagement Officer in Comunicazione Italiana. Intervengono: Stefania Mancini, Co-Founder I-TEL; Anna Benini, HR Fractional Executive Partner YourHR; Marco Ambrosini, Smart Working Manager; Nicola Caione, IT Engineer Banca d'Italia & Presidente Commissione Smart Working Ordine degli Ingegneri Provincia di Roma. Per collaborare come Speaker e Partner agli eventi di Comunicazione Italiana: marketing@comunicazioneitaliana.it
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Informazioni
| Autore | For Human Relations |
| Organizzazione | For Human Relations |
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