Benessere organizzativo in azienda
3 dic 2024 ·
23 min. 8 sec.
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Descrizione
Salute fisica, salute mentale. Salute sociale. Sono sinonimi? Cosa è più importante? La risposta non la conosciamo ma quello che sappiamo è che sui luoghi di lavoro queste parole fanno...
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Salute fisica, salute mentale. Salute sociale. Sono sinonimi? Cosa è più importante? La risposta non la conosciamo ma quello che sappiamo è che sui luoghi di lavoro queste parole fanno rima con benessere organizzativo. Il benessere va oltre la semplice assenza di malattia e, in ambito aziendale, il benessere organizzativo è il trampolino di chi in azienda ha imparato a dare priorità alla salute dei lavoratori. Ma non solo. I leader, sono decisivi nel creare e radicare una cultura aziendale che permette alle persone di prosperare e stare bene. Quando i leader danno priorità al benessere organizzativo, possono fare la differenza, ispirando, motivando i dipendenti a dare il meglio di sé.
Scopriamo come.
CREDITS
In-dipendenti è un podcast realizzato da ATS Brianza e Lega Italiana per la Lotta contro i Tumori, associazione di promozione sociale.
La produzione è di Podcast Italia Network.
La voce narrante è di Daniela Giangreco (LILT)
gli interventi sono di:
Ornella Perego - ATS BRIANZA
Valentina Fanelli - Liferay
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In-dipendenti è un podcast realizzato da ATS Brianza e Lega Italiana per la Lotta contro i Tumori, associazione di promozione sociale.
La produzione è di Podcast Italia Network.
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Ornella Perego - ATS BRIANZA
Valentina Fanelli - Liferay
Informazioni
| Autore | Podcast Italia Network |
| Organizzazione | Podcast Italia Network |
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